Email
WhatsApp

Diretor de Transformação Digital

Domine a implementação de uma estratégia de transformação digital

Oficial de transformação digital certificado

O curso de treinamento Certified Digital Transformation Officer permite que os participantes aprendam como integrar com sucesso as tecnologias baseadas em computador nos processos das organizações; assim, transformando a forma como essas organizações operam e fornecem produtos e serviços.

Por que você deve comparecer?

Embora a transformação digital permita que as organizações melhorem a experiência do cliente, melhorem o desempenho dos negócios e aumentem sua eficiência, sua implementação não é tão fácil, pois requer, entre outros, indivíduos competentes, os recursos necessários, incluindo software e tecnologia complexos, mudanças na estrutura organizacional, e a implementação de estratégias de gestão da mudança e transformação digital. 

Para abordar e gerenciar esses aspectos de forma eficaz, as organizações precisam de um Certified Digital Transformation Officer (CDTO).

O curso de treinamento PECB Certified Digital Transformation Officer fornece informações perspicazes que ajudarão os participantes a obter um conhecimento abrangente sobre transformação digital e as etapas necessárias para transformar digitalmente um modelo de negócios, incluindo uma explicação e discussão completas sobre metodologias e abordagens de transformação digital. 

Além disso, os participantes adquirirão conhecimento sobre algumas das tecnologias mais utilizadas, como inteligência artificial, aprendizado de máquina, IoT, blockchain, computação em nuvem e big data. 

Após a conclusão bem-sucedida do curso de treinamento e do exame, os participantes podem solicitar a credencial “PECB Certified Digital Transformation Officer”.

Quem deve comparecer?

Este curso de formação destina-se a:

  • Gestores e líderes que buscam prosperar na economia digital
  • Indivíduos responsáveis ​​por transformar as operações da organização por meio de tecnologias digitais 
  • Profissionais ou consultores de TI que buscam aprimorar seus conhecimentos sobre design e estratégia digital para apoiar as iniciativas de transformação digital da organização
  • Executivos C-suite em funções digitais, de informação, marketing e TI que buscam entender como as tecnologias digitais podem ser usadas para transformar os processos de negócios

Objetivos de aprendizado

Ao concluir com sucesso o curso de treinamento, os participantes serão capazes de:

  • Explicar os conceitos fundamentais de transformação digital e tecnologias de transformação digital, incluindo inteligência artificial, computação em nuvem, big data, aprendizado de máquina, IoT e blockchain 
  • Adote as abordagens e metodologias utilizadas para a implementação de estratégias de transformação digital em uma organização
  • Apoiar uma organização na concepção, implementação, monitoramento e melhoria eficazes de uma estratégia de transformação digital
  • Monitorar e medir os resultados da estratégia de transformação digital
  • Explicar e aplicar as abordagens e técnicas utilizadas para estabelecer uma cultura digital e comunicar a estratégia de transformação digital

Abordagem educacional

  • O curso de treinamento fornece conceitos teóricos e exemplos práticos sobre transformação digital que ajudarão os participantes a entender a implementação de estratégias e tecnologias de transformação digital.
  • O curso de treinamento contém exercícios do tipo ensaio e questionários de múltipla escolha, alguns dos quais são baseados em cenários.
  • Os participantes são incentivados a interagir uns com os outros e a se envolver em discussões significativas ao responder os questionários e exercícios.
  • A estrutura dos questionários é semelhante à do exame de certificação.

Pré-requisitos

Os principais requisitos para participar deste curso de treinamento são ter uma compreensão fundamental dos conceitos de tecnologia da informação e conhecimento geral da transformação digital.

Dia 1: introdução à transformação digital

Dia 2: Tecnologias, abordagens e metodologias de transformação digital e planejamento da estratégia de transformação digital

Dia 3: Gestão dos riscos da transformação digital e implementação da estratégia de transformação digital

Dia 4: Comunicação e monitoramento da estratégia de transformação digital

Dia 5: exame de certificação

O exame “PECB Certified Digital Transformation Officer” atende a todos os requisitos do PECB Examination and Certification Program (ECP). Abrange os seguintes domínios de competência:

Domínio 1: Conceitos fundamentais da transformação digital

Domínio 2: Tecnologias e metodologias de transformação digital

Domínio 3: Planejando a estratégia de transformação digital

Domínio 4: Estabelecer e implementar a estratégia de transformação digital

Domínio 5: Acompanhamento da estratégia de transformação digital

Para obter informações específicas sobre o tipo de exame, idiomas disponíveis e outros detalhes, entre em contato.

Depois de concluir com sucesso o exame, você pode solicitar uma das credenciais mostradas na tabela abaixo. Você receberá um certificado assim que cumprir todos os requisitos da credencial selecionada.

CredencialExameExperiência profissionalExperiência em projetos DTMSOutros requerimentos
PECB Certified Provisional Digital Transformation OfficerExame PECB Certified Digital Transformation OfficerNenhumNenhumAssinatura do Código de Ética do PECB
Oficial de Transformação Digital Certificado PECBExame PECB Certified Digital Transformation OfficerCinco anos: Dois anos de experiência profissional em transformação digitalAtividades de projeto: um total de 300 horasAssinatura do Código de Ética do PECB

As atividades de transformação digital devem seguir as melhores práticas de implementação e incluir o seguinte:

  1. Avaliação de riscos relacionados à transformação digital
  2. Criando um ecossistema digital
  3. Desenhar e implementar uma estratégia de transformação digital
  4. Realização de uma análise de lacunas ou análise SWOT para projetos de transformação digital
  5. Medindo o ROI de projetos de transformação digital

Para mais informações sobre as certificações de transformação digital e o processo de Certificação PECB, entre em contato.

  • As taxas de certificação e exame estão incluídas no preço do curso de treinamento.
  • Os participantes receberão materiais do curso de treinamento contendo mais de 400 páginas de informações, exemplos práticos, exercícios e questionários.
  • Um atestado de conclusão do curso no valor de 31 créditos CPD (Desenvolvimento Profissional Contínuo) será emitido para os participantes que participaram do curso de treinamento.
  • Os candidatos que concluíram o curso de treinamento, mas foram reprovados no exame, podem refazer o exame uma vez gratuitamente dentro de um período de 12 meses a partir da data inicial do exame.

Para obter informações adicionais, entre em contato.

SGI/QASS – Quality, Environmental and Occupational Health and Safety

SGI/GRC – Governance, Risk and Compliane

ISO 19011 Diretrizes para auditoria de sistemas de gestão

ISO 20400 Lead Manager

ISO 26000 Lead Auditor

ISO 26000 Lead Implementer

ISO 26000 Foundation

ISO 26000 Introduction

ISO 37101 Lead Implementer

ISO 37101 Lead Auditor

Agenda de cursos

Não deixe para depois. Verifique agora os treinamentos com turmas abertas

Cursos disponíveis

Agora que você já conhece sobre o treinamento, veja quais os cursos estão disponíveis para ele. Consulte nossa agenda ou entre em contato conosco.

SGI/QASS – Quality, Environmental and Occupational Health and Safety

Saiba como integrar as normas ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001 e compor um SGI/QASS - Qualidade, Ambiente e Saúde e Segurança no Trabalho

SGI/GRC – Governance, Risk and Compliane

Saiba como integrar as normas ISO 31000, ISO 31001 e ISO 37301 e compor um SGI/GRC - Sistema de Gestão Integrado em Governança, Risco e Compliance

ISO 19011 Diretrizes para auditoria de sistemas de gestão

Este treinametno fornece orientação sobre a a auditoria de sistemas de gestão, incluindo os princípios de auditoria, a gestão de um programa de auditoria e a condução de auditoria de sistemas de gestão, como também orientação sobre a avaliação de competência de pessoas envolvidas no processode auditoria. Estas atividades incluem as pessoa(s) que gerencia(m) o programa de auditoria, os auditores e a equipe de auditoria.

ISO 20400 Lead Manager

Ajudar as organizações a integrar a sustentabilidade em seus processos de compras, com base nas recomendações da ISO 20400

ISO 26000 Lead Auditor

Dominar a Auditoria de Programas de Responsabilidade Social (SRP) com base na ISO 26000

ISO 26000 Lead Implementer

Dominar a integração, promoção e gestão de Programas de Responsabilidade Social (SRP) com base na ISO 26000

ISO 26000 Foundation

Conheça as melhores práticas do Programa de Responsabilidade Social (PRS) baseado na ISO 26000

ISO 26000 Introduction

Introdução ao Programa de Responsabilidade Social (SRP) com base na ISO 26000

ISO 37101 Lead Implementer

O curso de treinamento PECB ISO 37101 Lead Implementer permite que você desenvolva a expertise necessária para implementar um sistema de gestão para o desenvolvimento sustentável em comunidades (MSSDC) com base na ISO 37101, uma norma internacional que visa ajudar comunidades de todos os tipos e tamanhos a se tornarem mais sustentáveis ​​e resiliente.